Fazla Mesai, Onaylıysa Sayılır.
Ek çalışma talebi personel uygulamasından açılır ve biriminin mesai zincirinden geçer. Onaylanan süre günün beklenen bitişini uzatır; onaysız kalan geç çıkış mesaiye eklenmez.
Karar, Sonucunu Görerek Verilir
Onaycı talebin gününü, saatini ve o günkü vardiyayı görür; onaylarsa günün beklenen bitişinin nereye uzayacağı kararın yanında yazar. Yalnız onaylanan süre ek çalışma sayılır.
Kim, Ne Kadar Ek Çalışıyor
Seçtiğiniz gün ek çalışanlar ve önümüzdeki iki haftanın onaylı ek çalışmaları tek sayfadadır. Toplam süre baştan bellidir.
Talep de Onay da Telefonda
Çalışan talebini personel uygulamasından açar; onaycı aynı uygulamadan onaylar ya da reddeder. Sırası gelen onaycıya ve talebin sahibine bildirim gider.
Sık Sorulanlar
Mesai Yönetimi hakkında en çok sorulanlar.
Onaysız fazla mesai sayılır mı?
Hayır. Yalnız onaylanan süre ek çalışma sayılır; vardiya bitişinden sonra onaysız kalınan süre mesaiye eklenmez, yöneticinin görmesi için ayrıca işaretlenir.
Mesai talebini kim açar?
Çalışan, personel uygulamasından. Talep, biriminin mesai onay zincirinden basamak basamak geçer.
Onaylanan mesai puantaja nasıl yansır?
Onaylanan süre o günün beklenen bitişini uzatır; günün mesaisi bu bitişe göre değerlendirilir.
Mesai türlerini kendimiz tanımlayabilir miyiz?
Evet. Fazla mesai, hafta sonu mesaisi gibi türleri kendi adlarınızla tanımlar, her türün ücretli olup olmadığını belirtirsiniz.
Mesai onayı izin onayından ayrı mı?
Evet. Mesai ve izin talepleri ayrı onay zincirlerinden geçer; ikisini de birim birim tanımlarsınız.
Modüller
Mesai Yönetimi, Devam Kontrol modülünün içindedir. Modüller aynı çalışan kaydını kullanır; ihtiyaç duydukça eklenir.
Kurumunuz için Bir Sunum Planlayalım.
Modüller ve ihtiyaç birlikte belirlenir; teklif kuruma göre hazırlanır.
Demo Talep Edin